이거 ㅋㅋㅋ답 잘못되어잇는거같아서요
그 (3)번 답이여,, 이게 어째서 하위 5%가되는건가요
그렇게 되려면 하위5%가 yes면 경고대상이 되어야하는거 아닌가요,,?
안녕하세요.
기존에 하위 5%인 경우 경고대상 인데,
269쪽 해설의 끝에서 3번째 줄을 보면
경고대상에 해당하는 성과등급 이외에 2년 이상 연속으로 고과점수가 하위 5%에 해당하는 평가대상에 대해
연봉인상 제한대상에 해당하는 등급을 하나 더 만든다고 했습니다.
그러므로
( ③ )은 전년도고과점수 확인 결과 하위 5%가 반복된 경우, 즉 ( ③ )에 하위 5%가 Yes인 경우 ( ④ )인 연봉인상 제한대상으로 흐름이 넘어가게 됩니다.
기존에 하위 5%였는데 전년도 고과점수 확인 결과 전년도 고과점수는 하위 5%가 아닌 경우
즉 ( ③ )에서 No인 당해 년도만 하위 5%인 경우만 경고대상입니다.
오늘도 즐거운 하루 되세요.
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*2017-06-23 18:13:48
안녕하세요.
기존에 하위 5%인 경우 경고대상 인데,
269쪽 해설의 끝에서 3번째 줄을 보면
경고대상에 해당하는 성과등급 이외에 2년 이상 연속으로 고과점수가 하위 5%에 해당하는 평가대상에 대해
연봉인상 제한대상에 해당하는 등급을 하나 더 만든다고 했습니다.
그러므로
( ③ )은 전년도고과점수 확인 결과 하위 5%가 반복된 경우, 즉 ( ③ )에 하위 5%가 Yes인 경우 ( ④ )인 연봉인상 제한대상으로 흐름이 넘어가게 됩니다.
기존에 하위 5%였는데 전년도 고과점수 확인 결과 전년도 고과점수는 하위 5%가 아닌 경우
즉 ( ③ )에서 No인 당해 년도만 하위 5%인 경우만 경고대상입니다.
오늘도 즐거운 하루 되세요.